Vi fortsetter å vokse - Marthe er vårt nyeste tilskudd!

Vi er stolt av å kunne meddele at vi har fått inn Marthe Tverbakk Tjærandsen som ny rådgiver i KPB! Med en bakgrunn fra helsesektoren og forretningsutvikling, senest fra MinMemoria (nå VilMer), tilfører Marthe en kompetanse som kommer veldig godt med i KPBs prosjekter. Vi har tatt en prat med Marthe for å bli litt bedre kjent med henne.

Marthe, kan du gi oss en kort oversikt over din karrierereise til nå?

I 2014 var jeg ferdigutdannet ergoterapeut, men allerede tidlig i studieforløpet forsto jeg at jeg aldri skulle jobbe tradisjonelt med utdanningen min. De tre første årene reiste jeg rundt i landet for å jobbe på ulike rehabiliteringsinstitusjoner, både for innen somatikken og psykiatrien. Så fikk jeg en unik mulighet til å bli med på gründerreisen til MinMemoria, nettopp fordi jeg hadde helsefaglige bakgrunn.

I de fleste gründerbedrifter får man en bred og allsidig rolle, med en bratt læringskurve. Plutselig måtte jeg lære meg forretningsutvikling, salg- og markedsføring, kundeoppfølging og få forståelse for produktutvikling. Denne allsidigheten og store variasjoner i arbeidsoppgaver er noe jeg trives veldig godt med. Etter å ha vært en liten gründerbedrift med tre jenter i noen år, slo vi oss sammen med VilMer AS.

Med din bakgrunn og erfaring fra blant annet VilMer, hvilke ferdigheter og innsikter vil du tilby kundene våre?

Jeg har syv års erfaring fra å være medgründer, så jeg vet hvordan det er å leve med all usikkerheten som gründerlivet kan medføre, hvor utrolig gøy det er når man oppnår store milepæler og hvor viktig det er å være god på prioriteringer, fordi du må sjonglere mange ulike arbeidsoppgaver og roller. Jeg liker best å jobbe brukernært, derfor søker jeg etter å forstå kundens behov, ønsker og utfordringer. For når jeg har kjennskap til disse er det mye lettere å finne gode løsninger sammen med kunden. Denne tilnærmingen har medført at jeg har god forståelse for prosesser og hverdagen i kommunal helsesektor både i Norge og Sverige.

Vi var veldig tidlig ute, i et helt nytt marked. Derfor var det få kommuner som visste hvordan de skulle innføre velferdsteknologi og hva dette innebar. Og lite visste vi som leverandør om behovene i slike prosesser. Jeg tror derfor det viktigste jeg har lært i løpet av årene som leverandør i et tidlig marked er: Ta eierskap til utfordringene, for da finner du raskere en god løsning.

Når du vurderte den neste fasen i din karriere, hva var det ved KPB som tiltok deg, og hvilken impact håper du å ha her?

Jeg har vært så heldig og vært tett på KPB under hele gründerreisen min, ved at jeg har hatt kontorplass og rådgivningstimer hos Inkubator Salten. Allerede første året mitt med MinMemoria satte jeg meg målet «Den dagen jeg skal ut av gründerlivet, så skal jeg ha opparbeidet meg god nok kompetanse til at jeg kan få jobb i KPB». Det lønner seg å jobbe målrettet mot et mål, for nå er jeg blitt en del av en utrolig spennende arbeidsplass.

Nå gleder jeg meg til å kunne bruke erfaringen og kompetanse jeg har opparbeidet meg, til å hjelpe andre til å lykkes med sine prosjekter og bedrifter. Også ser jeg veldig frem imot å lære mye nytt og bli utfordret innen nye fagfelt og oppgaver.

Marthe er godt i gang hos oss og vi er utrolig glad for å ha henne med!